AREAS DE EXPERIENCIA
Nuestras actividades se vinculan a temas organizacionales y de recursos humanos, prestando asesoramiento y apoyo a los niveles gerenciales con relación a estrategias, planeamiento, remuneraciones y desarrollo.
Alineados con nuestra misión trabajamos conjuntamente con el cliente a fin de ofrecerle las soluciones que mejor se ajusten a sus objetivos y a las necesidades del negocio específico y que a la vez generen efectiva motivación en sus empleados.
TEMAS EN LOS QUE PROVEE CONSULTORIA
Organización
- Corporate Governance
- Análisis de Estructura
- Evaluación de elementos clave
- Compensaciones del CEO y Directorio
- Auditorías
- Diseño y desarrollo organizacional
- Asistencia en la elaboración de normas y procedimientos
Recursos Humanos
- Soporte global sobre el rol y alcances de la función estratégica de Recursos Humanos.
- Evaluación de Puestos
- Encuestas de Mercado
- Políticas y estructuras de remuneraciones y beneficios para personal nacional y expatriado
- Planes de Incentivo
- Diseño de Planes de Compensación Ejecutiva
- Programas de Evaluación de Desempeño y Potencial
- Desarrollo de los recursos humanos de la empresa
- Entrenamiento – Seminarios - Workshops
- Diseño y elaboración de Manuales de Políticas y Procedimientos
- Soporte en el diseño de Planes de Retiro
- Encuestas de Clima Interno
- Benchmarking de la gestión de Recursos Humanos
Tecnología
- Participación en el diseño e implementación de sistemas informáticos para RRHH.
- Internet e Intranet para el Area de Recursos Humanos.
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